Vita 

Anne-Caren Mikolajczyk
Diplom-Psychologin
Diplom-Pädagogin  

Systemische Therapeutin & Beraterin (SG)
Systemische Kinder- und Jugendlichen Therapeutin (SG) 
Systemische Supervision und Coaching (DGSF)

Multifamilientherapeutin (Scholz & Asen)
Heilpraktikerin für Psychotherapie
Emotionsfokussierter Paartherapie (Basistraining)

Download Profil_ACM_Supervision

Wo komme ich her?

Meine fachliche Expertise basiert auf langjähriger Tätigkeit in der Kinder- und Jugendpsychiatrie, insbesondere in der Familientagesklinik „Koralle“ und ihrem multifamilientherapeutischen Schwerpunkt. Die Arbeit mit Gruppen, das respektvolle Erspüren und Sichtbarmachen von Dynamiken zu ihrer Bearbeitung, prägt bis heute meine Haltung als Therapeutin und Supervisorin.

Als Supervisorin profitiere ich von meiner jahrelangen Erfahrung mit den Wirkungsweisen und Betriebsabläufen von großen Organisationen, dem Zusammenspiel von unterschiedlichen Teams und Leitungen, auch in Veränderungsprozessen.

In der Beratungsstelle Zusammenwirken im Familienkonflikt e.V. begleite ich als Projektleitung des Bereichs Familientherapie Familien bei herausfordernden Übergängen. 

Ich gebe Weiterbildungen und Workshops und halte Fachvorträge.

Seit 2020 arbeite ich in eigener systemischer Praxis.

Wo will ich hin?

Ich wünsche mir für Supervision und Coaching einen vertrauensvollen, wertschätzenden Rahmen. Ich möchte, dass Sie sich befähigt fühlen, sich einzubringen und sich zu zeigen. Dafür braucht es Sicherheit und Respekt im Umgang miteinander. Ich sehe es auch in meiner Verantwortung, Sie anzuregen, diese Grundlagen in ihrem Team zu kultivieren bzw. zu schaffen. Meiner Erfahrung nach wirkt sich ein entsprechend wertschätzender und rückhaltgebender Umgang von Mitarbeitern untereinander auch positiv auf die Arbeit mit Klienten und Kunden aus.

Grundlegend betrachte ich es als Systemische Supervisorin als meine Aufgabe, Sie dabei zu unterstützen, eine möglichst zufriedenstellende und wirksame berufliche Tätigkeit ausführen zu können. Das bedeutet für mich, Ihnen einen professionellen Zugang zu bieten zum Zusammenspiel von sich in Ihrer jeweiligen Rolle und Funktion, mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Arbeitsfeld, in Ihrer Organisation. So können Verständnis und Möglichkeiten wachsen, für Ihren Aufgabenbereich und für Sie selbst.

Wie kommen wir an?

Ich arbeite systemisch und ressourcenorientiert. Das bedeutet, ich betrachte die Wechselwirkungen von System und Kontext und glaube an die Selbstorganisation von Systemen. Im Gespräch und mit passenden Übungen leite ich Sie an, Ihr Verständnis zu erhöhen und eigene Lösungen zu generieren. Dabei scheue ich mich nicht vor Konflikten und Meinungsvielfalt. Jedoch, bei aller Bedeutsamkeit und Schwere in der inhaltlichen Arbeit halte ich Humor für unabdingbar.

Mir macht es Freude, in der Supervision und im Coaching entlang Ihrer Fragestellung unterschiedliche Techniken und Methoden anzuwenden.

In einer Zusammenarbeit mit mir als Supervisorin können Sie mit viel Interesse an Ihrer Arbeit, Ihren beruflichen Wünschen und Bedürfnissen sowie Ihren Fällen und Fragestellungen rechnen. Ich habe viel Anerkennung dafür, wenn Einzelpersonen und Teams sich Zeit nehmen und Ressourcen bemühen, um ihr Verständnis zu erhöhen und ihre Wirksamkeit zu verbessern. Sie in diesem Prozess zu begleiten, erlebe ich als sehr bereichernd und macht Spaß.